WEB DE LA SECCIÓN SINDICAL DE CNT EN TECDIS DISPLAYS IBÉRICA

subglobal1 link | subglobal1 link | subglobal1 link | subglobal1 link | subglobal1 link | subglobal1 link | subglobal1 link
subglobal2 link | subglobal2 link | subglobal2 link | subglobal2 link | subglobal2 link | subglobal2 link | subglobal2 link
subglobal3 link | subglobal3 link | subglobal3 link | subglobal3 link | subglobal3 link | subglobal3 link | subglobal3 link
subglobal4 link | subglobal4 link | subglobal4 link | subglobal4 link | subglobal4 link | subglobal4 link | subglobal4 link
subglobal5 link | subglobal5 link | subglobal5 link | subglobal5 link | subglobal5 link | subglobal5 link | subglobal5 link
subglobal6 link | subglobal6 link | subglobal6 link | subglobal6 link | subglobal6 link | subglobal6 link | subglobal6 link
subglobal7 link | subglobal7 link | subglobal7 link | subglobal7 link | subglobal7 link | subglobal7 link | subglobal7 link
subglobal8 link | subglobal8 link | subglobal8 link | subglobal8 link | subglobal8 link | subglobal8 link | subglobal8 link

Informe nº 2

LOS TRABAJADORES DE TECDIS EN LUCHA POR SU FUTURO

Se constituye la sección sindical de C.N.T.-A.I.T. Valladolid en Tecdis Display Ibérica la cual se encuentra en conflicto ya que llevan dos meses sin cobrar además de tener un E.R.E. a la vista


INFORME SOBRE LA SITUACIÓN DE TECDIS Nº 2 (31 de enero de 2005)

Después de llevar dos meses sin cobrar, más una paga extra y con la empresa en situación de quiebra (pero sin declararla), en este último mes se han realizado varias reuniones entre la Junta de Castilla y León, empresa y comité de empresa en una de las cuales, el pasado lunes dia 24 de Enero de 2005, "aparecen" supuestamente 560.000 € en concepto de IVA por la venta de la nave del Parque Tecnológico de Boecillo, realizada por el presidente de la compañía a si mismo (a Tecdis Italia) con lo que logró cerrar el ejercicio 2003 con beneficios de 83.000 euros, cuando las pérdidas reales ascendían a 2,2 millones de euros. En esta reunión se llega al acuerdo entre las tres partes de recuperar ese dinero de Hacienda para pagar las nóminas atrasadas de l@s trabajadores/as y que supuestamente se abonaran antes del dia 09 de Febrero.

A pesar de este acuerdo la CNT continuó con las reclamaciones salariales cuyo primeros pasos fueron los actos de conciliacion que se celebraron el jueves 27 de Enero y que continuaran el dia 1 y 2 de febrero para la nómina de Diciembre y la extra, y el dia 18 de febrero se reclamará la nómina de Enero. En este primero la empresa no apareció por lo cual seguiremos con la via judicial.

En cuanto al Plan de Viabilidad presentado por la empresa a la Junta y al comité de empresa, el cual  lleva un expediente de regulación de empleo (ERE) de tres meses en los cuales la fabrica se renovaría para la elaboración del nuevo producto (biestable), según el cual entraria capital e inversiones. Según este plan, cuentan con 9.000.000 de € de varias compañias interesadas pero no es suficiente ya que según ellos necesitan 15.000.000 de €. El ERE incluiria a tod@s menos a 14 (de 187 de plantilla.) con probabilidades de que llamen a otros 14 si hiciera falta para sacar algo de producción. La información de la que disponemos, es insuficiente ya que ni el comité de empresa ni la Junta de Castilla y León nos facilitan toda la información ni a esta sección sindical ni a l@s trabajadores/as, por lo que no nos creemos lo que cuentan en este plan. Resulta curioso que tenga acceso a este plan de viavilidad la prensa y no l@s propi@s trabajadores/as.

L@s trabajadores/as continuamos con las asambleas diarias en la empresa y con las movilizaciones, con manifestaciones (jueves 27 de enero), concentraciones (Plaza Fuentedorada y frente a la junta cuando se producen las reuniones.) donaciones de sangre masivas (20 de enero) y movilizaciones diarias por el parque Tecnologico en las cuales la policia y la Guardia Civil aparte de servir de escolta aprovechaban el momento para ponernos alguna que otra multa a l@s trabajadores/as.

Denunciamos publicamente la actitud del comité de empresa y de la Junta de Castilla y León los cuales nos impiden la participación en las reuniones asi como el acceso a la documentación (plan de viabilidad, ERE, etc...) y segiremos con la lucha desde las asambleas así como informando de todo lo que vaya sucediendo.

 

Sección Sindical de CNT en TECDIS DISPLAY IBÉRICA